Com o objetivo de dar continuidade ao aprimoramento humano e profissional proporcionado, periodicamente, pelas instituições de ensino Notre Dame aos seus funcionários e gestores, a Escola Notre Dame Menino Jesus realizou, na sexta-feira (30), mais um Encontro de Formação Continuada de Colaboradores.

Realizadas mensalmente, essas atividades aprofundam o conhecimento, de forma teórica e prática, sobre as dez competências esperadas dos colaboradores Notre Dame – elencadas em consonância com as constituições da mantenedora da Rede de Educação, a Congregação de Nossa Senhora, e os valores cristãos.

Em outubro, depois de serem acolhidos pela agente de Pastoral Escolar, Ir. Maria Diva Scottá – que apresentou os perfis de liderança vistos em Jesus Cristo e em Santa Júlia Billiart – os colaboradores trabalharam, sob a orientação da psicóloga organizacional da instituição de ensino, Valdirene Trichês, as habilidades de Liderança, Empreendedorismo e Inovação.

De acordo com a psicóloga, o principal objetivo da formação foi fazer com que os funcionários refletissem sobre sua atuação como líderes, compreendendo que a atitude de liderança reside no ponto de equilibrio entre autoridade e participação.